作者zkow (逍遙山水憶秋年)
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標題[新聞] 代課師課比專任師多 教團籲調整教師員額
時間Tue Aug 8 23:35:34 2023
代課師課比專任師多 教團籲調整教師員額、提高鐘點費
2023-08-08 23:30
聯合報/ 記者趙宥寧/台北即時報導
部分中小學代課教師授課時數堪比專任教師,薪資待遇卻差人一截。有教團認為,除了教
師員額結構性問題,也應全面提高教師鐘點費,提升專任教師兼課意願,或可讓超過法定
授課節數的代課教師,享有比現行鐘點費多二成至三成的工作津貼,讓代課教師勞動權益
不亞於代理教師,確保同工也同酬。
教育部去年八月曾調整兼任及代課教師鐘點費,現行高中每節420元、國中每節378元、國
小每節336元。全國代理暨代課教師產業工會理事長黃湘仙表示,學校聘任專任教師,就
是希望能提供好的教學品質,如今卻因要處理行政,把教學需求「外包」給領鐘點費的代
課教師,教育部應回頭處理員額結構問題,不該本末倒置。
部分學校代課教師每周授課節數竟超出代理、專任教師,薪資卻差強人意,也沒有年終獎
金。黃湘仙認為,此舉嚴重損及代課老師勞動權益,應提高超過法定節數的代課教師鐘點
費,至少應比現行多二成至三成,若能調升三成,中小學代課教師每月至少能領3萬4000
元至4萬3000元不等,確保同工也同酬。
全教總理事長侯俊良則認為,應全面調高教師授課鐘點費,提高專任教師兼課意願,也能
減輕代理教師課務,代課教師節數雖會減少,但也增加去其他學校兼課的誘因,也有助改
善勞動條件,創造雙贏。但也呼籲,政府機關應嚴格調降代理教師法定8%員額,才會釋出
更多正式教師缺。
中小學校長協會理事長張信務也贊成提高代課教師鐘點費,他表示,若代課超過一定節數
,薪資應另外計算,或給予工作津貼,讓代課教師實質收入不亞於代理教師,也避免學校
找不到代課教師,確保學生受教權益。
https://udn.com/news/story/6885/7356246?from=udn-catebreaknews_ch2
代課師每周上逾20節還要帶科展 學校用人挨批慣老闆
2023-08-08 23:30
聯合報/ 記者趙宥寧、余采瀅、徐如宜/連線即時報導
新學期教師人事陸續就位,卻有學校開出的代課教師缺,每周授課節數竟超過20節,甚至
需要協助科展、園遊會業務,工作量比專任教師還重,薪資條件卻差強人意。有教團分析
,代課教師寒暑假沒薪資,也沒年終獎金,以國中國文科教師為例,換算下來一年恐少賺
32萬元,批評學校不聘代理只聘代課的行為是「慣老闆」。學校則喊冤,學校的「合理員
編」額度都用完了,節數看起來多,但也是不得已。
根據國中小教師授課節數訂定基準,專任教師每周鐘點不得超過20節,若兼任導師、組長
或主任等行政職務,可減授至少4節以上課務,主任每周僅需上1節。卻有不少學校代課教
師節數比專任教師還多,以台中市大道國中為例,該校今年招聘國文科、生活科技科、特
教科代課教師,每周教學節數15至20節不等;高雄市鼎金國小自然科、社會科、體育科代
課每周15至21節,並在簡章中提及需協助科展、園遊會業務。
全國代理暨代課教師產業工會理事長黃湘仙表示,代課教師與代理教師薪資、勞動條件差
異大,以國中國文科為例,代課廿節每月僅領3萬240元,代理教師20節因超鐘點6節,每
月可領5萬1000餘元。另外,代課教師寒暑假沒薪資,也沒有年終,學期間每月少領2萬,
寒暑假也少領4萬餘元,年終也少領一點五個月,一年恐少賺32萬元。她質疑,學校不聘
代理只聘代課的行為是「慣老闆」。
全國中小學校長協會理事長張信務則分析,當學校員額編制額滿後,仍有少數教師因身兼
行政職、借調政府機關減授課,衍生「編餘節數」,大型學校狀況更為嚴峻。但他也說,
代課教師薪資條件遠不及代理教師,教育主管機關應提升代課教師待遇,保障教師權益。
台中市教育局指出,大道國中112學年度教師員額編制數為70名,目前已聘66名正式教師
及4名代理教師,並無不聘代理只聘代課教師情事。但大道國中缺額已聘滿,國文科、生
活科技科及特教科排課仍有困難,因此擬再各聘一名鐘點代課教師,目前已進行第九招,
尚未招到教師。
高雄市鼎金國小表示,每年找代理、代課老師都很傷腦筋,暑假都過了一半了,代課老師
二招、三招還找不到人。學校的「合理員編」額度都用完了,剩下的零星節數只能招代課
老師。這科幾節、那科幾節,有時超過20節,節數看起來多,但也是不得已,並未違反「
代課老師每周授課節數不得超過24節」的規定。
高雄市教育局表示,依規定外聘兼任、代課教師於同一學校每周授課節數,不得超過24節
。經詢鼎金國小,學校科展及園遊會仍由編制內教師執行,僅部分需要人員協助帶隊參加
比賽或指導時曾協調代課教師協助處理,但都沒超過24節的規定,學校也都如實給予鐘點
費用。
教育部表示,學校聘任教師需綜合考量年度預算員額、中長程發展、教學規畫、類科師資
結構。若有關導護、園遊會、科展等事務等與聘約課務無涉事,則需審酌調整,應由聘任
學校與代課教師,依據聘任辦法及聘約辦理。
https://udn.com/news/story/6885/7356253?from=udn-catebreaknews_ch2
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※ 編輯: zkow (180.176.190.76 臺灣), 08/08/2023 23:35:42
※ 編輯: zkow (180.176.190.76 臺灣), 08/08/2023 23:36:27
推 Rizzi : 兼課教師的鐘點費應該和專任/代理脫鉤,額外調升 08/09 02:49
→ YuPEII : 代課節數跟基鐘一樣多的教師都應該加薪 08/09 08:26
推 ltcba : 最該做的就是教學回歸專業,行政不要叫專任教師兼職 08/09 08:43
推 leejitsong : 制度上剩餘節數滿足滿一位科任,為什麼不給聘代理? 08/09 09:10
推 Mieke : 員額編制的問題,可以聘代理,學校一定會聘 08/09 09:45
推 Chricey : 關節痛按摩有效嗎? 08/09 09:45 推 Dalaia : 制度上…就員額編制滿了教育局不給聘 08/09 11:29
→ Dalaia : 不是拼湊成20節就能聘代理這麼簡單 學校頭也很大 08/09 11:30
推 maybetodo : 支持從源頭要求更改員額,這比嗆文更有意義。 08/09 13:07
→ maybetodo : 應該達到基本鐘點的代課老師要有額外補助。 08/09 13:07
推 Kroner : 吃過關節保健品,都沒什麼效果,有推薦的牌子嗎? 08/09 13:07 推 dajia : 一切都是錢呀。學校規模多少班,多少老師是固定的 08/09 13:08
→ dajia : 上级就给依老師薪级的錢及组長主任的錢 08/09 13:10
推 dajia : 當了组長主任減課,多出来的,或接任務多出的,就 08/09 13:11
→ dajia : 校内吃下當超鐘点 08/09 13:11
推 Chricey : 關節痛有人有有效的復健方法嗎? 08/09 13:11 → dajia : 除非,縣府願意,只要多出来的課,已達該科專任基 08/09 13:13
→ dajia : 本鐘點 08/09 13:13
推 dajia : 縣府願付正式專任薪资薪水。但這又一筆錢了 08/09 13:14
推 m8403051 : 該給日薪就給日薪, 該給月薪就給月薪, 一個禮拜 08/09 15:42
推 Chricey : 關節痛有沒有辦法完全根治啊?UC2聽起來像萬靈丹 08/09 15:42 → m8403051 : 十幾個鐘點然後時薪計價, 把教師當小七工讀嗎 08/09 15:42
→ m8403051 : 說到底就不該分代課跟正式, 只有部分工時跟全時 08/09 15:43
噓 oook : 所以有人看得懂身為台灣第二有錢的部門教育部。它 08/09 18:39
→ oook : 有想要解決這件事情嗎?為何最後一段教育部明明有 08/09 18:39
推 Chricey : 關節痛有沒有辦法完全根治啊?UC2聽起來像萬靈丹 08/09 18:39 → oook : 回應,但我卻看不到它回應什 麼。 08/09 18:39
→ HEROR : 鐘點代課:回歸純授課;不同工本就不同酬 08/09 18:59
推 AFAINPTT : 再苦也不能苦了主任、專任! 08/09 22:07
→ ownlife : 事實就是少子化 核定員額一直減 正式老師都快被超額 08/09 23:19
推 Kroner : 樓下關節痛都吃鞏固力 08/09 23:19 → ownlife : 哪來的空間聘更多正式/代理 當然只能靠代課撐 08/09 23:20